公司更改上班天数是否违法需看具体情况。依据《劳动法》，调整工作时间需合法且不超法定时限，否则违法。若违法调整且未补偿，将损害员工权益，可能引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司改上班天数需谨慎。操作如下：1. 查阅《劳动法》，确保调整合法；2. 与员工协商，听取意见；3. 如调整有利健康，可适当简化程序；4. 若有争议，及时沟通或寻求法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司更改上班天数，常见处理方式为协商或投诉。应先与公司协商，尝试达成共识；若协商无果，可向劳动保障部门投诉或申请仲裁，以维护自身权益。
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