提前一个多月辞职老板不批，到日期了我可以直

可以提前离开。依据《劳动合同法》，劳动者有权提前通知辞职，这是法定权利。若老板不批且存在违法情形，劳动者可单方面解除合同，并要求补偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资、补偿等无法保障。
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可以直接离开。操作如下：1.提前一个月书面通知老板辞职；2.若老板不批，保留好辞职证据；3.到离职日期直接离开，若老板有异议，可依据《劳动合同法》解释；4.如老板存在违法情形，可单方面解除合同并要求补偿。
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常见处理方式是协商或单方面解除。应先尝试与老板协商，若协商无果且老板存在《劳动合同法》第三十八条情形，可选择单方面解除劳动合同，并视情况要求经济补偿。